AstraZeneca är ett ledande internationellt företag inom hälsovårdsområdet som bedriver forskning, utveckling, tillverkning och marknadsföring av receptbelagda läkemedel och vissa hälsovårdstjänster. Vi är ett av världens främsta läkemedelsföretag. Hos AstraZeneca finns mycket goda utvecklingsmöjligheter.

Varför ska man söka sig till er?

Om man vill utvecklas samt söker stora utmaningar så är AstraZeneca den optimala arbetsplatsen.
 
Hur kommer AstraZeneca att utvecklas på kort respektive längre sikt? Hur ser framtiden ut för er del?

Branschen är under stor omställning och allt högre krav ställs på resultat. Detta ser vi som en stor utmaning och ställer därför extra höga krav på att rätt kompetens finns på rätt plats. Men som tidigare nämnts så är utvecklingsmöjligheterna många och goda inom företaget.
 
Hur är möjligheterna att arbeta internationellt hos er om man är intresserad av det?

Inom AstraZeneca uppmuntrar vi våra medarbetare till personlig utveckling. En viktig del av denna utveckling är att agera på den globala arenan och därför är det relativt vanligt med så kallade internationella secondments. Dessa secondments varierar i längd mellan tre månader upp till två år.

Vad kännetecknar er företagskultur?

Människan utgör hjärtat i alla organisationer. AstraZeneca är summan av individernas framgångsrika prestationer och mångsidiga karaktärer. Våra grundläggande värderingar bygger på öppenhet, ärlighet, respekt och förtroende för individen. Vi tycker det är viktigt att uppmuntra, vidareutveckla och belöna våra medarbetare. Det är en förutsättning för att lyckas.
 
Hur kan era medarbetare påverka sin egen utveckling hos er?

Genom individuell målstyrning och personliga utvecklingsplaner som är direkt knutna till vår verksamhet. Något som vi inom AstraZeneca trycker extra hårt på är att samtliga medarbetare har goda ledaregenskaper.

Hur arbetar ni med mångfaldsfrågor hos er?

Inom AstraZeneca arbetar vi intensivt med mångfaldsfrågor på organisations, grupp och individnivå. Mångfald omfattar alla de sätt som vi kan vara olika på, detta innebär också att icke synliga, mindre påtagliga olikheter som gör oss unika som individer omfattas av begreppet mångfald.
 
Kommer ni att rekrytera under 2007? I så fall, är det någon kategori ni är särskilt intresserade av?

AstraZeneca kommer under året kontinuerligt att rekrytera inom olika verksamhetsområden. Till vår hjälp kommer vi under året bland annat introducera en CV-databas där arbetssökande kan lägga upp sina CV:n.

För lediga jobb klicka på: http://www.astrazeneca.se/vp/hr/default.asp 
 
Hur ser karriärmöjligheterna ut hos er?

Som medarbetare inom AstraZeneca erbjuds du möjligheten att utvecklas och gå vidare inom företaget. Hur denna utveckling och karriär kommer att gestalta sig beror bland annat på din utbildning, dina intressen och ambitioner.