Semcon är 1 800 medarbetare som brinner för att skapa smarta och effektiva IT-lösningar, användarvänlig teknikinformation och omvandla produktidéer till försäljningssuccéer. Semcon finns idag i Sverige, Australien, Kina, Malaysia, Norge, Storbritannien, Tyskland och Ungern, samt via partners i Belgien, Frankrike, Portugal och Spanien. Semcon omsätter 1,5 miljarder kronor (2005) och är noterat på Stockholmsbörsens lista för mindre bolag.

Varför ska man söka sig till er?

Vi arbetar med väldigt många spännande uppdrag! Varje dag har vi förmånen att arbeta med flera av världens ledande företag. Våra kunder har hela världen som arbetsfält och arbetar med den senaste tekniken vilket innebär stora utvecklingsmöjligheter för dig.

Hur kommer Semcon att utvecklas på kort respektive längre sikt? Hur ser framtiden ut för er del?

Semcon är inne i en expansiv tillväxtfas både i Sverige och internationellt. För vår del handlar utmaningen i dagsläget mycket om att följa med våra kunder ut i världen och vara delaktiga i större åtaganden och projekt. Vi har nyligen startat verksamheter i Ungern, Kina och Tyskland och fler utlandsetableringar är planerade.

Vad kännetecknar er företagskultur?

Vår kultur präglas av öppenhet, förmågan att se möjligheter och att ha kul tillsammans. Vi är positiva och affärsmässiga och tror på individen. Därför har vi en platt organisation med stort individuellt ansvar.

Miljöfrågor så som den globala uppvärmningen är brännande aktuella idag. Hur arbetar ni med dessa frågor och hur påverkar de er verksamhet idag och i framtiden?

Vi är certifierade enligt ISO 14001 och arbetar kontinuerligt med miljöfrågor som en naturlig del av vår verksamhet. Många av våra uppdrag handlar om att, tillsammans med våra kunder, utveckla bättre tekniska lösningar för att bidra till minskad miljöbelastning. Utöver detta strävar vi efter att minska de koldioxidutsläpp som orsakas av tjänsteresor samt bedriver kompetensutveckling med inriktning mot miljö.

Kommer ni att rekrytera under 2007? I så fall, är det någon kategori ni är särskilt intresserade av?

Ja tack vare flera nya, spännande projekt behöver vi nu bli ännu fler. Just nu söker vi bland annat ljud- och vibrationsingenjörer, projektledare, mjukvaruutvecklare, SAP-konsulter, IT specialister, formbestämmare, konstruktörer, processingenjörer, systemutvecklare och beräkningsingenjörer. Besök www.semcon.se för att få veta mer.

När ni anställer en person, vilka faktorer tar ni främst hänsyn till?

Vi och våra kunder söker ständigt ny energi och nya idéer. Därför vill vi att de människor vi anställer ska föra med sig ett vidöppet sinne och en uppfriskande nyfikenhet. Vi vill inspireras av ditt sätt att tänka och ta till vara på din kompetens och dina kreativa idéer. Vi vill också att du vågar ifrågasätta och ställa saker på sin spets. Det tvingar oss att bli nytänkande och ännu mer kreativa för att öka våra kunders och vårt eget resultat. Våra uppdrag sker ofta i projektform så det är viktigt att du gillar att arbeta i team och har en god förmåga att bygga relationer och nätverk. Erfarenhet är aldrig fel, men en positiv inställning är ännu viktigare.